Tag: employee engagement

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2020 di successo: gli “HR must” secondo Cornerstone OnDemand

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Personale qualificato, tech savviness, apertura al cambiamento: non più semplici consigli, ma veri e propri must per tutte le aziende che puntano a diventare un'eccell ...
Perché talento e diversità sono valori inestimabili

Perché talento e diversità sono valori inestimabili

Nel 2013, il sindaco di Seattle proclamò ufficialmente che il 5 febbraio sarebbe stato per la città l’F5 Day. Un riconoscimento legato al forte impegno dell’azienda tecn ...
Lo smart working c’è e si vede

Lo smart working c’è e si vede

Molte realtà praticano lo smart working e non lo sanno. Non sanno di essere molto più smart di una qualsiasi organizzazione che ha introdotto formalmente il lavoro agile ...
In R-Everse l’employee satisfaction è sinonimo di crescita aziendale

In R-Everse l’employee satisfaction è sinonimo di crescita aziendale

Dati alla mano, restano pochi dubbi: nei suoi primi 3 anni di vita R-Everse – azienda innovativa nel campo del recruiting, il cui tratto distintivo è l'utilizzo del mode ...
Workplace 2020: ecco cosa non potrà più mancare

Workplace 2020: ecco cosa non potrà più mancare

Si sente spesso dire che le aziende sono oggi impegnate in una sfida costante per mantenersi competitive sul mercato e conquistare i talenti, ma quali saranno i fattori ...
Mobile work, cosa comporta per lavoratori e aziende

Mobile work, cosa comporta per lavoratori e aziende

L'avanzata inarrestabile dell'innovazione tecnologica sta ampiamente sdoganando modalità di lavoro fino a poco tempo fa ritenute futuristiche, contribuendo alla cresci ...
La people centricity non è solo per i big player: parola di Landoor

La people centricity non è solo per i big player: parola di Landoor

All’inizio sono stati i big dell’informatica: Google, Facebook, Apple. I primi, all’inizio degli anni Duemila, a comprendere quanto sia importante il benessere dei colla ...
Approccio multidimensionale allo human capital management

Approccio multidimensionale allo human capital management

Le nuove sfide legate alla fidelizzazione, all'employee engagement, alla talent attraction, all'ottimizzazione dei processi interni e alla digitalizzazione della funzion ...
Gestione dei conflitti: la tua azienda è un ring o una palestra?

Gestione dei conflitti: la tua azienda è un ring o una palestra?

In un mondo sempre più veloce, dove le prestazioni richieste sono sempre più elevate, lo stress aumenta, moltiplicando di conseguenza le potenziali situazioni di diverge ...
Miroglio Group in viaggio verso l’employee engagement

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Gli esempi virtuosi di aziende che decidono di agire la propria responsabilità sociale si moltiplicano nel nostro Paese: oggi diamo spazio all'esperienza del gruppo tess ...
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