Tag: crescita

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L’employee happiness diventa una divisione aziendale

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"Quello che si percepisce è che in Zeta Service il lavoro non è solo un dovere ma parte integrante della vita, di un costante percorso di miglioramento". ...
Il coaching come modello di leadership

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In un contesto economico e sociale sempre più complesso e variabile, dove si delineano nuovi modelli organizzativi più orizzontali e partecipativi, in che modo il coachi ...
Innovare “davvero” grazie all’ingegnosità collettiva

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Durante il laboratorio interattivo in programma il 31 gennaio, Trivioquadrivio mostrerà ai partecipanti tutti i vantaggi connessi alla piena valorizzazione dell'ingegnos ...
Buoni propositi per il 2019: accrescere il benessere lavorativo

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Tecnologia, formazione, inclusione e ripensamento degli spazi tra i trend 2019 per migliorare la produttività. "Per prepararci al futuro del lavoro è necessario sviluppa ...
Il futuro del lavoro tra skilling, reskilling e nuove opportunità

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Il mondo del lavoro si sta profondamente trasformando, e nei prossimi anni saranno proprio i settori a più elevato contenuto tecnologico quelli destinati a offrire le ma ...
Campagna assunzioni Folletto, il recruiting è digitale

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"Nell’era digitale e dei social network diventa più che mai importante per le persone riscoprire il valore del contatto umano e di un servizio personalizzato": al via la ...
Il primo fattore competitivo è il capitale umano

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“La scelta di rientrare in Italia dopo tanti anni all’estero è stata determinata da diversi fattori, tra i quali la centralità che in Vitec Imaging Solutions hanno le pe ...
Interim management ed executive search, buone notizie per l’healthcare

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EIM Italia e HPS Human Capital insieme per un progetto di integrazione tra i servizi di interim management, permanent search e consulenza organizzativa dedicato al setto ...
Work Transformation: persone, competenze, IA e cloud il poker vincente

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Puntare su soluzioni di HCM semplici e accessibili sempre e ovunque, sulla promozione di una cultura incentrata su collaborazione, confronto e partecipazione è il nuovo ...
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