Tag: relazioni interne
Comunicazione lineare per la business continuity
Relazioni, flussi di lavoro, efficienza: ecco a cosa abbiamo imparato a prestare particolare attenzione con il dilagare del lavoro distribuito e dei team aziendali che, ...
Comunicazione interna, che la golden age abbia inizio
Quando si pronunciano le due parole golden age, ciò che ci viene in mente è una condizione di benessere, prosperità e serenità. Pare strano e fuori luogo utilizzare ques ...
Engagement e condivisione per un Natale ai tempi del Covid
Mancano dieci giorni al Natale 2020: in condizioni normali le aziende sarebbero alle prese con gli ultimi preparativi per le cene aziendali, i brindisi e lo scambio di a ...
La business agility spiegata al tuo capo
Torniamo a parlare di business agility, un concetto di certo piuttosto complesso e ricco di sfaccettature, ma tant'è: con i cambiamenti che corrono, meglio iniziare a re ...
Future of work 2020: innovazione batte pandemia
Digitalizzazione e smart working saranno le due direttrici seguite dalle aziende italiane anche quando il Covid-19 si sarà trasformato in una minaccia meno incombente.
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Dal welfare aziendale al community care
Il customer care si basa sull’assunto del cliente al centro, e questo paradigma è stato naturalmente esteso all’interno delle organizzazioni, orientando l’employee care ...
Remote working, qualcosa è cambiato
Tra difficoltà e vantaggi, i lavoratori italiani proseguono il loro viaggio verso lo smart working, complice anche questa seconda ondata del virus e le restrizioni che e ...
Nuove tecnologie per facilitare il dialogo in azienda
La possibilità di collaborare e lavorare in team interfunzionali porta le persone ad essere più concentrate sul raggiungimento di un determinato obiettivo. Quando le dis ...
Le dinamiche aziendali cambiano, attenzione alla socialità
Lo sappiamo: il lavoro da remoto non è privo di conseguenze quando si considerano la socialità, la cultura aziendale, l'innovazione e la trasformazione di attività e pro ...
In azienda arriva il chief diversity officer
Cambiare in modo duraturo la cultura aziendale – affinché rispecchi i valori di diversità, inclusione ed equità – richiede tempo, impegno e un programma strategico ben p ...