Tag: remote engagement

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Linguaggio empatico per coinvolgere i team di lavoro

Linguaggio empatico per coinvolgere i team di lavoro

Cosa ci aspetta nel prossimo futuro? Tanto si sta scrivendo e tanto si scriverà, ma la sensazione è che si navighi ancora a vista tra chi desidera “tornare a come era pr ...
Dal debito organizzativo al lavoro intelligente

Dal debito organizzativo al lavoro intelligente

«Negli ultimi 33 anni mi sono guardato allo specchio ogni mattina e mi sono chiesto: "Se oggi fosse l'ultimo giorno della mia vita, vorrei fare ciò che sto per fare oggi ...
Esperienze integrate per i lavoratori da remoto

Esperienze integrate per i lavoratori da remoto

Nell’ultimo anno il remote working è obbligatoriamente diventato una pratica comune a molte aziende, e una nuova esigenza sarà trovare – per il prossimo futuro – il gius ...
HR e intranet aziendale

HR e intranet aziendale

In Italia, nell’attuale panorama del lavoro, sono più di 4 milioni le persone che lavorano in smart working. Mentre i dipendenti prendono confidenza con i loro laptop, n ...
Lavoro remoto: la produttività ringrazia, i lavoratori un po’ meno

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Tra le preoccupazioni e gli aspetti critici associati al lavoro da remoto c'è, lo abbiamo visto nei mesi scorsi, il timore di veder ridotta la produttività dei lavorator ...
Remote meeting: ecco come gestirli

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Presenza costante in questo 2020, i remote meeting tornano sulla cresta dell'onda – ammesso che se ne fossero mai davvero andati. E c'è di più: sulla scia dell'increment ...
New normal: la digital experience è la chiave del successo

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Al culmine della pandemia Covid-19, sulla base di una ricerca globale UBS, Sky News ha stimato che quasi la metà della popolazione mondiale viveva sotto una qualche form ...
Il cambiamento è un duro lavoro

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La relazione lavorativa in questi mesi di emergenza è cambiata molto. Le aziende sono state spinte a sperimentare un nuovo modo di lavorare, e la maggior parte delle per ...
La rivoluzione Agile ha bisogno di people centricity

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Il lavoro da remoto “è qui per restare”, per usare il calco di un’espressione inglese sempre più diffuso anche da noi. Basti pensare che Google, multinazionale con una p ...
Cosa attende l’HR manager nei prossimi 10 anni

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L'emergenza Covid-19 ha cambiato drasticamente il nostro modo di lavorare. Il futuro del lavoro richiederà un rinnovato approccio a ruoli e compiti lavorativi. Ma le azi ...
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