Tag: rivoluzione culturale

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L’employee happiness diventa una divisione aziendale

L’employee happiness diventa una divisione aziendale

"Quello che si percepisce è che in Zeta Service il lavoro non è solo un dovere ma parte integrante della vita, di un costante percorso di miglioramento". ...
Il coaching come modello di leadership

Il coaching come modello di leadership

In un contesto economico e sociale sempre più complesso e variabile, dove si delineano nuovi modelli organizzativi più orizzontali e partecipativi, in che modo il coachi ...
Il Gruppo Proper Transearch premia l’HR Digital Mindset

Il Gruppo Proper Transearch premia l’HR Digital Mindset

L'obiettivo è quello di diffondere una maggiore consapevolezza all'interno delle organizzazioni circa le possibilità di generare valore attraverso l'innovazione digitale ...
Talenti e trasformazione, come avere successo nell’era dell’IA

Talenti e trasformazione, come avere successo nell’era dell’IA

“IBM crede che poter contare su una forza lavoro competitiva nell’era dell’IA sia una questione di cultura, di competenze specialistiche e di tecnologia”. ...
Il futuro del lavoro tra skilling, reskilling e nuove opportunità

Il futuro del lavoro tra skilling, reskilling e nuove opportunità

Il mondo del lavoro si sta profondamente trasformando, e nei prossimi anni saranno proprio i settori a più elevato contenuto tecnologico quelli destinati a offrire le ma ...
Manager illuminati e “mecenatismo” del lavoro, arriva l’Umanesimo 4.0

Manager illuminati e “mecenatismo” del lavoro, arriva l’Umanesimo 4.0

Human Centricity a tutto tondo: con l’Umanesimo 4.0 l’uomo sta tornando ad essere misura di tutte le strategie e le attività delle organizzazioni in cui opera. ...
Istruzione femminile, Avaya sostiene Save the Children

Istruzione femminile, Avaya sostiene Save the Children

“Avaya è fortemente impegnata nella creazione di un ambiente di lavoro inclusivo e rispettoso delle diversità, valorizzando le diverse esperienze e culture dei propri di ...
Smart working, quello che forse non tutti sanno

Smart working, quello che forse non tutti sanno

Partiamo dal principio: smart working non è un inglesismo introdotto semplicemente per dare un nome più cool al lavoro da casa, né per indicare una specie di telelavoro ...
Smart working, anche le PMI scendono in campo

Smart working, anche le PMI scendono in campo

"Orari flessibili e autonomia dei dipendenti permettono di lavorare meglio e di dare un servizio migliore ai clienti". ...
Employee engagement, il banco di prova per la cultura manageriale moderna

Employee engagement, il banco di prova per la cultura manageriale moderna

"Negli ultimi due anni l’attività svolta nell’ambito dell’Osservatorio Employee Relations and Communication dell’Università IULM ci ha permesso di avere una visione mult ...
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